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某市人大代表對農(nóng)民工權(quán)益保障情況進(jìn)行暗訪時發(fā)現(xiàn)諸多亂象:勞動合同損壞或丟失,工資要到年底扎堆領(lǐng),合同不看就簽名或找人代簽,甚至有農(nóng)民工表示“勞動合同就是一張紙而已”。這警示勞動者要(  )
①依法與企業(yè)簽訂書面勞動合同
②加強(qiáng)對勞動力市場的監(jiān)管
③嚴(yán)格履行企業(yè)規(guī)定的勞動者的義務(wù)
④增強(qiáng)權(quán)利意識和法律意識

【考點(diǎn)】勞動合同的含義與意義
【答案】B
【解答】
【點(diǎn)評】
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發(fā)布:2024/5/23 20:38:36組卷:12引用:3難度:0.5
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  • 1.我國勞動法第十七條規(guī)定:“訂立和變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)?!边@表明( ?。?br />①雙方當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)依法履行合同,不得隨意變更
    ②用人單位必須按合同約定履行義務(wù),不能解除合同
    ③勞動者必須按照合同約定完成工作
    ④勞動者必須按照合同約定先行使自己的合法權(quán)利,再履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)

    發(fā)布:2024/11/26 7:30:1組卷:30引用:5難度:0.6
  • 菁優(yōu)網(wǎng)2.如圖漫畫啟示我們,簽訂勞動合同可以(  )
    ①更好保護(hù)勞動者自身合法權(quán)益
    ②構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系
    ③使勞動者享有社會保險等權(quán)利
    ④確保勞動者獲得穩(wěn)定可觀的收入

    發(fā)布:2024/11/11 1:30:1組卷:14引用:6難度:0.6
  • 3.2021年6月至9月,M公司以訂單減少半停工為由安排部門經(jīng)理蘇某長期放假,其間僅支付蘇某約原工資標(biāo)準(zhǔn)三分之一的薪水。當(dāng)蘇某發(fā)現(xiàn)普通員工沒有停工后,多次與公司交涉返工未果。故蘇某向公司發(fā)出《被迫解除勞動關(guān)系通知書》,要求其支付解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未休年休假工資以及2021年前9個月的年終獎,遭M公司以勞動合同中未明確相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為由拒絕。蘇某遂申請仲裁,仲裁庭綜合相關(guān)法律法規(guī)作出了裁決。下列說法成立的是( ?。?br />①如對勞動仲裁裁決不服,當(dāng)事方可向法院提起訴訟來解決爭議
    ②M公司讓蘇某長期放假的天數(shù)可以折抵蘇某相應(yīng)的未休年休假
    ③蘇某平等就業(yè)和選擇職業(yè)、提請勞動爭議處理的權(quán)利受到侵害
    ④勞動合同應(yīng)當(dāng)包含工作時間和休息休假、勞動報酬等必備條款

    發(fā)布:2024/12/5 9:30:2組卷:74引用:6難度:0.6
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